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为大力实施创新驱动发展和人才强省战略，实现博士和博士后“引进来、用得好、留得住、服务好”，加大力度聚集优秀拔尖青年人才，经广东省人力资源和社会保障厅批准，决定在广东新亚光电缆股份有限公司设立“广东省博士工作站”。
博士工作站是广东省博士人才管理服务的创新平台，主要功能是吸纳集聚博士、博士后人才，发挥人才“蓄水池”作用。博士工作站的设立，将成为新亚电缆吸引、集聚青年高层次人才的重要载体，推动博士队伍发展壮大，助力企业解决技术攻关难题，发挥人才孵化和成果转化基地的作用。新亚电缆始终秉持“以人为本”的人才观，以“提升人力资源价值，强化专业化优势”为核心目标，坚持走“人才强企、人才兴企”的道路。着力加强人才队伍建设，持续深化与哈尔滨理工大学、华南理工大学、暨南大学、广东岭南职业技术学院等多家国内知名院校的合作，不断扩大高层次人才队伍，形成职业化的管理人才、技术人才和营销人才三位一体的人才结构，使人才成为企业持续发展的有力支撑，实现企业和人才共同成长、共同发展。公司董事长陈家锦先生强调，制造业高质量发展，人才是核心动力。落实高素质实用性人才“引育留用”政策，提高企业人才自主培养质量和能力，清单式引进高精尖缺人才，推进高水平、高层次、高质量人才高地建设，打造一流人才发展环境，努力聚天下英才而用之。
本次获批设立“广东省博士工作站”，是广东省政府、清远市政府对新亚电缆“人才兴企”发展战略的肯定，是对新亚电缆创新驱动高质量发展的肯定。瞻望未来，新亚电缆将以此为契机，认真落实全省关于博士工作站的各项管理制度和有关要求，切实加强博士工作站建设。以博士工作站为依托，吸纳、聚集博士、博士后人才，发挥博士工作站的辐射、带动作用，筑牢新亚电缆发展的技术基础，突破传统线缆制造业壁垒，增强核心竞争力，为新亚电缆乃至整个线缆行业可持续发展提供人才支撑和智力支持，为广东省、清远市高质量发展贡献新亚力量。